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梅安汉娜育儿学院专注1-4岁婴幼儿托管保育+国际早教,秉承“用专业,传递爱”的宗旨,借鉴台湾,日本地区的先进育儿经验,引入“高品质日托+国际早教”模式!将专业的科学育儿服务,惠及更多新晋家庭,让“宝宝健康成长,爸妈轻松重返职场”
梅安汉娜育儿学院的故事,是众多新晋父母家庭的真实写照。女儿Hannah的降临,带来幸福快乐,也伴随着家庭育儿的困扰。妈妈May搁置梦想,暂离职场。这位新晋爸爸,亲赴欧美考察各类幼托机构,借鉴台湾,日本地区的先进育儿经验,引入“高品质日托+国际早教”模式,只有通过专业机构管理,专业团队运营,才能使得“医学保育”和“科学早教”双并重。
梅安汉娜育儿学院,秉承“用专业,传递爱”的宗旨,将专业的科学育儿服务,惠及更多新晋家庭,让“宝宝健康成长,爸妈轻松重返职场”!
梅安汉娜国际保育园加盟优势
客户群数量巨大
2016年,我国0-3岁婴幼儿在1.5亿左右,全面二孩政策每年新增出生人口在500万左右,增长幅度约为30%。
宝宝养护问题升级
在新生儿到来的同时,职场女性面临辞职带娃和找人带娃的抉择,随着科学育儿理念的转变,从养护到专业养护。由专业机构提供“高品质日托+国际早教”的愿望越来越强烈。
家庭教育投资需求强劲
随着经济水平的发展和社会竞争的加剧,家长们对孩子的教育投资也越来越舍得。我国城市家庭中,0-3岁家庭看护+早教年均消费3-6万元。
婴幼儿服务市场处于快速发展期
2据调查,育儿成本已经占据中国家庭平均收入近50%以上的比例,国家正在鼓励加快建设0-3岁婴幼儿发展活动中心,这必然为0-3岁婴幼儿服务提供快速发展的条件。
梅安汉娜国际保育园加盟条件
1、热爱孩子,有志于发展教育事业。
2、能够全心投入学校前期筹备经营管理。
3、愿意接受公司统一规范的运营和指导。
4、有强烈意向投资教育事业并长期发展。
5、认同素质培优教育理念认可梅安汉娜课程和服务体系。
6、有良好的经济基础能承受至少一年的市场培育期。
7、具有强烈的客户服务意识,重视客户口碑和客户体验。
梅安汉娜国际保育园加盟流程
1、项目咨询
通过电话或网络留言,了解项目情况;
2、申请合作
通过电话或邮件向总部提交合作申请,通过审核后,申请人收到邀请函;
3、招商说明会
参加总部招商说明会,深入了解,现场答疑;
4、城市合伙人审核
根据城市合伙人评审标准,确定初步意向;
5、签订合同
双方确认合作意向,签订合作协议;
6、园区选址
按总部要求,选择合适的场地并进行风险评估;
7、园区装修
按总部提供的装修的VI、SI统一装修;
8、岗位招聘
招聘保育园相关工作人员及教师。